普法案例 | 员工出差归来直接回家被公司开除？法院判了！

正文摘要:

某科技公司员工去外省市出差，归来后未返回公司直接回家，算旷工吗？公司能以此为由与其解除劳动合同吗？ 案情回顾 2021年7月1日，徐某与某科技公司签订劳动合同，合同约定连续旷工超过2天，或在连续1 ...