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发现同工不同酬,怎么办?

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小一

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楼主
锐记变变 发表于 2025-7-20 14:06 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式 来自: 浙江省温州市 电信
有一次跟同事聊得知他们的工资比我高,同等岗位不同待遇,如果是你们的话,你们会怎么做
 
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小二

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沙发
啥呢 发表于 2025-7-20 15:18 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省台州市 电信
努力在主管面前多露脸刷存在感会不会好点
 
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小六

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板凳
野百合sss 发表于 2025-7-20 16:06 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省 电信
工资保密制度是对的。
 
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地板
丑的具现 发表于 2025-7-20 17:47 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省 电信
这不是很正常的事吗?除了大部分计件的普工哪个岗位是同工同酬的?计时打螺丝的工资都不一样
 
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沧海有渔 发表于 2025-7-21 08:13 | 只看该作者 来自: 浙江省温州市 电信
那能力一样么?
 
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投石问路飞 发表于 2025-7-21 10:06 | 只看该作者 来自: 浙江省温州市 移动
入职的年限、或者能力不一样吧,
 
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订书针 发表于 2025-7-22 16:34 | 只看该作者 来自: 浙江省温州市 电信
先说什么岗位额。
 
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大班

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呵呵() 发表于 2025-7-23 07:49 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省温州市 移动
老板都是看人下菜碟的,老实的工资就少,会跳的工资多
 
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9#
我在地球上 发表于 2025-7-24 00:15 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省温州市 移动
那机关事业单位里公务员和临时工待遇差别可大了
 
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是小吴呀 发表于 2025-7-24 04:56 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省温州市 电信
看劳动合同里约定的
 
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