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楼主: 小黄叶

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压工资

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546493753 发表于 2020-4-28 17:22 来自手机 | 只看该作者来自：浙江省温州市电信

上个月工资，下个月底前发，那就是良心公司了！你认真做，老板不拖欠，这样很好了！毕竟你当老板了你也不会做到日日结月月清吧？一样的！希望美好的现实残酷的！

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山头书生 发表于 2020-4-28 17:36 来自手机 | 只看该作者来自：浙江省温州市电信

企业也难办，互相理解

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华夏晨曦 发表于 2020-4-28 18:41 来自手机 | 只看该作者来自：浙江省温州市电信

压一个月工资的企业比较多！

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晕啊晕 发表于 2020-4-29 13:14 来自手机 | 只看该作者来自：浙江省温州市电信

朝天阙发表于 2020-04-27 13:02
在这里说正常的，普遍对劳动薪酬和劳动法常识欠缺。

大家都遵守规定，企业何必压一个月工资呢。

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乐清闲人55 发表于 2020-4-29 19:22 来自手机 | 只看该作者来自：浙江省温州市移动

2月份上班到现在工资一分没发的路过。

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瓯江猛虎 发表于 2020-4-29 20:28 来自手机 | 只看该作者来自：浙江省温州市移动

企业的产品卖出去要被托欠三个月，半年，一年，甚至更久，还有赖帐要不回来的，请问这合理吗？

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泥华华 发表于 2020-4-30 11:00 来自手机 | 只看该作者来自：浙江省移动数据上网公共出口

我觉得你适合考公务员绝对不压工资

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得瑟一下 发表于 2020-4-30 11:23 | 只看该作者来自：浙江省温州市电信

次月15日发，是一流的企业，次月30日发是二流企业，次次月发的，是垃圾企业。凭发工资的时间，你就基本可以判断这家企业的文化是什么样的。

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浮生若梦19 发表于 2020-4-30 15:49 来自手机 | 只看该作者来自：浙江省杭州市电信

从法律上讲是不正常的，从私营企业体制上来讲是正常的

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60^#

共你痴痴爱在 发表于 2020-4-30 15:56 来自手机 | 只看该作者来自：浙江省移动数据上网公共出口

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