乐清上班族网

 找回密码
 立即注册
搜索
楼主: tj99198
打印 上一主题 下一主题

关于养老保险满50岁公司不继续缴纳

[复制链接]

3

主题

345

帖子

728

积分

小二

Rank: 4

积分
728
41#
べ蝦米」 发表于 2020-7-29 18:35 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省 移动数据上网公共出口
求问:快交满15年了,是不是接下来交的越多,以后领的越多?
 
回复 支持 反对

使用道具 举报

0

主题

1

帖子

22

积分

小班

Rank: 1

积分
22
42#
原杉子 发表于 2020-7-29 18:39 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省杭州市 移动
最近的社保政策刚出!可以去社保问下
 
回复 支持 反对

使用道具 举报

23

主题

466

帖子

764

积分

小二

Rank: 4

积分
764
43#
celincal 发表于 2020-7-29 18:47 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省杭州市 电信
这是政府政策,跟公司有啥关系?你就算挂在公司,没事,钱也交不进去,政府直接掐断的,
 
回复 支持 反对

使用道具 举报

23

主题

466

帖子

764

积分

小二

Rank: 4

积分
764
44#
celincal 发表于 2020-7-29 18:48 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省杭州市 电信
不过女性好像是55周岁,你可以去行政中心了解下
 
回复 支持 反对

使用道具 举报

1

主题

1016

帖子

1376

积分

小二

Rank: 4

积分
1376
45#
薄荷草 发表于 2020-7-29 18:57 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省温州市乐清市 电信
政府新出的文件,可以转为灵活就业人员自己交。如果退只能退个人账户部分,企业交的部分就打水漂了。如果首次交养老保险在2011年7月之前的,未交满15年,女的可以在55周岁一次性补缴,男的在65周岁一次性补缴。如果首次交养老保险在2011年7月之后的,那么你只能以灵活就业人员的身份交满15年,或者退个人部分。
 
回复 支持 1 反对 0

使用道具 举报

787

主题

3492

帖子

7372

积分

初一

Rank: 10Rank: 10Rank: 10

积分
7372
46#
~阑~ 发表于 2020-7-29 19:06 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省杭州市 联通
都不能缴了,可以领工资了
 
回复 支持 反对

使用道具 举报

61

主题

540

帖子

820

积分

小二

Rank: 4

积分
820
47#
zihan_xiaolan 发表于 2020-7-29 19:46 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省温州市龙湾区 电信
退休年龄到了不能公司交,只能个人缴纳
我上周接到社保电话,然后让老板娘去社保自己上
 
回复 支持 反对

使用道具 举报

5

主题

837

帖子

1416

积分

小二

Rank: 4

积分
1416
48#
zh19880229 发表于 2020-7-29 21:01 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省金华市 电信
又不是公司的问题,zf出的文件
 
回复 支持 反对

使用道具 举报

72

主题

339

帖子

765

积分

小二

Rank: 4

积分
765
49#
 楼主| tj99198 发表于 2020-7-29 21:27 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省温州市 移动
薄荷草 发表于 2020-07-29 18:57
政府新出的文件,可以转为灵活就业人员自己交。如果退只能退个人账户部分,企业交的部分就打水漂了。如果首次交养老保险在2011年7月之前的,未交满15年,女的可以在55周岁一次性补缴,男的在65周岁一次性补缴。如果首次交养老保险在2011年7月之后的,那么你只能以灵活就业人员的身份交满15年,或者退个人部分。

是全国政策吗?
 
回复 支持 反对

使用道具 举报

36

主题

776

帖子

1134

积分

小二

Rank: 4

积分
1134
50#
奶味珍珠 发表于 2020-7-29 21:49 来自手机 | 只看该作者 来自: 浙江省温州市 电信
新出的政策
 
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

手机版|小黑屋|乐清上班族网 ( 浙B2-20100310-1 )

GMT+8, 2024-4-25 07:12

Powered by Discuz! X3.3

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表