哭唧唧，找工作太难了

疫情当头，发现找工作太难了，没有工作经验没人要，不会不能学吗？有点社恐的我太难了，找远一点的工作还要搬家，好麻烦。

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导购员做不做

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疫情防控员在招

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汽车销售做不做？

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iuw666 发表于 2022-04-04 15:57
有些产品的附加值就是很低，竞争又跟激烈，只能省吃俭用才有利润

那就需要转变成高附加值的产品，别人把足球做精细专业，都赚死。

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电子厂上班……

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搬家？哪里人阿

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死宅的胖妞 发表于 2022-04-04 14:39
这就相当于，不会努力赚钱，靠紧衣缩食过日子

有些产品的附加值就是很低，竞争又跟激烈，只能省吃俭用才有利润

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司徒二江 发表于 2022-04-04 10:18
问你的工资价格，你能力好价格便宜，要你。然后把老的换掉。我身边部分老板就是这样干的，压低乐清整体工资。
但我觉得他们很短视，压低工资只会让优秀的人才外流。
不从自身管理和产品上下功夫找问题，却费劲心思压工资减小开支。
真的是治标不治本，倒闭是迟早的问题。
根本问题是公司产品和管理在大环境中，没有竞争力。

这就相当于，不会努力赚钱，靠紧衣缩食过日子

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゛千城墨白ぅ. 发表于 2022-04-04 07:25
我也在上面看了很多，第一时间上不一定符合她，第二最近半个月的观察，工资逐渐下调或者取消岗位，我找个几个蚂蚁上的，致电过去人家顺现在不忙不招，我说那怎么还挂着呀？他说这你就不懂了，再说我们交了钱挂着不犯法吧！莫名被怼，不止两三次

这样子也太可恶了吧，估计只能端盘子去了

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゛千城墨白ぅ. 发表于 2022-4-4 07:25
我也在上面看了很多，第一时间上不一定符合她，第二最近半个月的观察，工资逐渐下调或者取消岗位，我找个 ...

问你的工资价格，你能力好价格便宜，要你。然后把老的换掉。我身边部分老板就是这样干的，压低乐清整体工资。
但我觉得他们很短视，压低工资只会让优秀的人才外流。
不从自身管理和产品上下功夫找问题，却费劲心思压工资减小开支。
真的是治标不治本，倒闭是迟早的问题。
根本问题是公司产品和管理在大环境中，没有竞争力。